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    行以致知,知以促行(梁李斌)

    发布时间:2017-08-25【字体: 大  中  小 】

    ——党性教育胶东行感想

    梁李斌

    7月9日至11日,我参加了所党委组织的党性教育胶东行。3天时间,行程满满,收获也满满。参观唤醒“吾国四千年之大梦”的甲午战争博物馆时,以史为鉴,发人深省;参观了“大爱无疆”的郭永怀先生事迹陈列馆时,以人为鉴,催人奋进;和多家企业交流时,虽然参观的都是生产型企业,但是以邻为鉴,对提升自己的管理水平也是大有裨益。

    一、       管理的重要性

    在甲午战争博物馆的出口处,一个警钟和一个偌大的问号格外醒目,而在参观的整个过程中,这个问号所代表的疑问贯穿始终:北洋水师拥有当时东亚第一,世界第九的规模舰队;水师各主要战舰舰长和高级军官多曾到英国海军学院留学实习,舰队内一直有外国人担任军官作技术专家及指导。如此强大的软硬实力,为何却先在黄海海战中大败于日军舰队,后在威海卫之战中全军覆没。其实这也正是做好管理工作需要解决的问题。所谓管理,简言之,就是组织和用好各种资源,去实现组织目标的过程。北洋舰队有很好的设备和人力资源,但却未能很好地组织起来,指挥失措,且后勤保障无力,最后导致了全军覆没。反观我们的研究所管理工作,力学所作为力学学科的科研国家队,拥有辉煌卓越的过去,为国家做出过突出的贡献。现在也拥有一支国内最好的力学人才队伍。如果把管理做好了,全体科研人员形成合力,能发挥出1+1>2的效果;做得不好,则会损害科研人员的创新积极性,慢慢侵蚀研究所的根基和动力。所以,以史为鉴,如何做好制度设计和流程梳理,去调动研究所科研人员的创新积极性,让财、物充分发挥作用,以契合研究所“工程科学思想”的立所之本,在推进“率先行动”计划中迈出坚实的步伐。这是我们作为职能部门一员的责任,也是我们能实现人生价值的舞台。

    二、       管理流程的规范化

    对于迈出大学校门之后就在事业单位从事管理工作的我来说,很少有机会近距离接触现代化大型流水生产线。这次参观的丽鹏公司、成山集团、青岛四方都是这种半自动化的生产流程。这就要求在管理上做到精细化管理,规范流程,加强节点和质量控制。以成山集团的轮胎生产流程为例,从生胶密炼胶料,到胎圈的生产、轮胎成型、硫化、质检、入库,每个流程之间都环环相扣,任何一个流程的时间节点和质量控制都会影响到后续所有进程,所以整体的质量管理和项目管理尤为重要。反观自己在日常管理工作中,在有些时候纯以目标为导向,过程管理中存在一些随意性和无序性。虽说生产型企业和研究所人事管理各有特点,不过相信在将来的工作中通过加强流程、节点和控制的规范性,对于自己在提高工作效率,减少工作延误方面还有很大的进步空间。

    三、       管理的精细化

    青岛四方机车车辆股份有限公司是国内轨道客运领域供货数量最多、可靠性最强的企业,国内高速动车组市场占有率达到44%。北京地区多条地铁列车均由青岛四方生产,而且四方产品还走向了世界,在新加坡、阿根廷等国家都能看到四方产品的身影。从2008年到2016年,中车四方的营业额实现了数十倍的增长。如此优秀的发展态势,一方面原因是很好地结合了国家战略,目标面向国家重大需求;另一方面也是由于中车四方推行的精益制造和精细化管理为企业构建和巩固了核心竞争力,赢得了市场。

    简而言之,精细化管理要诀在“精”和“细”两个字。精是结果,细是过程。走进中车四方的生产车间,这两个字无处不在。车间里一尘不染,每个区域都悬挂安全生产警示牌,每个工位都明确责任人,物料配送和回收及时,此为“细”;积极引进技术创新,建立一整套各项性能测试试验台,提升和保证产品质量,此为“精”。当然,中车四方管理中的“精细”远不止这些方面,只是走马观花式的参观只能管中窥豹。不过已经足以让我惊叹,让我思考,让我学习。在研究所管理工作中,如何以“细”为标准提高服务质量,以“精”为目标提升管理水平,是我们每一个管理人员的努力方向。

    四、       文化建设

    此次党性教育活动第二个目的地是山东丽鹏股份有限公司,这是此行最让我叹服的一个企业。令我慨叹的不是他们专注防伪瓶盖的生产,在20余年时间里从一个小作坊发展到总资产近50亿元的上市公司,而是他们对于党建和文化建设的重视。作为一个民营企业,丽鹏公司建立了党委和7个党支部;建设了党建展馆;建成了集灯光球场、图书室、多功能会议厅等为一体的员工文教娱乐中心;每天早晨6点半准时向全体员工转播中央人民广播电台的“新闻和报纸摘要”节目;每周一次升降国旗仪式;每年举行“十一”国庆宴会暨青年集体婚礼等。通过这些形式多样的活动,他们宣传和践行着企业的理想信念和核心价值观,让员工凝心聚力,为企业、为社会创造财富。在这一点上,与我们系列活动的主题“信念引领科研”相契合。作为科研国家队,我们更应该也更可以做好软环境建设。通过加强党建,坚定理想信念,构建良好和谐的、积极向上的研究所创新文化氛围,大家形成合力,朝向一个共同的目标,为研究所发展,为力学科研发展添一分力,增一分光。

    三天的行程安排得满满当当,心里和脑子里也被装得满满当当。正如“两学一做”所要求的:学是基础,做是关键。通过参观、学习和交流,体会到的东西很多,但更重要的是内化到自己的工作中,实践到自己的岗位中,去提升服务意识与管理效能,真正发挥一名共产党员应有的作用,以践行在入党誓词中所说的:为共产主义奋斗终身!

    (梁李斌:机关一支部书记)


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